Os trabalhadores da Construção Civil deram início à Campanha Salarial de 2025, aprovando a Pauta de Reivindicação em assembleia unificada realizada na Curva da Jurema, em Vitória. O ato contou com a participação de representantes da Fetraconmag, sindicatos irmãos do Espírito Santo e de outras regiões do país, além da presença da ICM, entidade internacional de apoio aos trabalhadores do setor.

Agora, o foco é unir e mobilizar a Categoria para garantir e avançar nos direitos conquistados. A mobilização é essencial para pressionar os patrões e assegurar as melhorias reivindicadas. BORA PRA LUTA!

PRINCIPAIS REIVINDICAÇÕES

• Reajuste salarial com base no INPC mais 10% de aumento real;

• Seguro de Vida com melhores coberturas e garantias;

• Plano de Saúde completo nas áreas industriais, incluindo titular e um dependente por conta do empregador;

• Tíquete Alimentação de R$ 1.500,00;

• Cesta de Natal no valor de R$ 350,00;

• Café da manhã: R$ 10,00;

• Fim do contrato de experiência para trabalhadores com mais de 12 meses de Carteira de Trabalho assinada;

• Redução da jornada de trabalho para 40 horas semanais (8 horas diárias);

• Folgas abonadas nos dias ponte: 24 e 31 de dezembro, e na segunda e terça-feira de Carnaval;

• Pagamento de horas extras em percentuais de 50%, 100% e 150%;

• Salário depositado na conta até o dia 5 de cada mês;

• Aviso prévio indenizado;

• Homologação obrigatória para contratos com mais de 90 dias;

• Trabalhadores alojados: Cartão de R$ 2.152,00 para café, almoço e janta nos dias da semana – e janta durante a semana;

•Folgas periódicas a cada 60 dias;

• Estudantes terão direito de encerrar o expediente meia hora antes do horário normal;

•Gestante: licença e estabilidade de seis meses;

• Pais de recém-nascidos: estabilidade de 90 dias;

• Vale-transporte gratuito para associados ao Sindicato;

• Liberação de quatro dias por mês para Dirigentes e Representantes Sindicais;

• Equiparação salarial entre Carpinteiros e Montadores de Andaime na Área Industrial.